Vårt sociala inflytande
Sociala konsekvenser står i centrum för vår affärsmodell. Våra investeringar och beslut formar infrastruktur och skapar utrymme för samhället att utvecklas.
Den sociala aspekten av vår verksamhet
-
Med en portfölj av kontorsbyggnader, shoppingcentra och fritidslokaler, bidrar vi till den sociala infrastrukturen i Baltikum och vi skapar utrymme för samhället att utvecklas.
-
Våra fastigheter välkomnar människor som arbetar och tillbringar tid i byggnaderna. Som ett resultat har våra investeringsbeslut, beslut om byggnadsbekvämligheter och förbättringar samt de samhällsevenemang vi initierar en betydande och direkt påverkan på många människors hälsa samt deras mentala och sociala välbefinnande.
Exempel på aktieägarnas engagemang
Dialog med hyresgäster
Som fastighetsägare är det avgörande för oss att ha en pågående dialog med våra hyresgäster för att förstå hur vi kan bidra till deras framgång genom att förbättra eller bygga om våra byggnader, hålla lokala evenemang och så vidare.
I alla fastighetstyper får förvaltare och fastighetsskötare direkt kontakt med hyresgästerna och de samarbetar för att förbättra fastigheterna och lösa problem direkt.
Vi genomför nöjdhetsundersökningar bland våra hyresgäster minst en gång om året och planerar förbättring efter resultaten.
Samarbete med
affärspartners
Vi kommunicerar med våra affärspartners för att säkerställa att samarbetet bygger på gemensamma värderingar, förtroende, öppenhet och professionalism.
Kommunikation med investerare
Att upprätthålla kontinuerlig och öppen kommunikation med våra investerare är av högsta prioritet för oss. Vi strävar efter att förse investerarna med information som de behöver för att vara välinformerade, inte bara om fondens finansiella ställning, men även om strategiska prioriteter, ESG och händelser som kan påverka fondens verksamhet.
Ge våra anställda möjligheter
Vi har åtagit oss att skapa värde för våra aktieägare och vi är övertygade om att det är avgörande för att bevara och uppnå utmärkta resultat att vi ger våra medarbetare möjligheter.